Il contratto 200 è stato predisposto con le seguenti impostazioni automatiche:

• 13 mensilità annuali
• 4 settimane di ferie annue,
• 32 ore di permessi ex-festività e 0 ore di permessi per riduzione orario

Le voci da utilizzare per modificare le suddette gestioni si trovano nell’elenco delle Voci  Fisse al punto 1.3 ‘Contratto Generico’ e possono essere impostate a livello di ditta o di dipendente.

Per gestire gli straordinari e le maggiorazioni, possono essere utilizzate le voci a percentuale variabile, presenti nell’elenco delle Variazioni Mensili al punto 2.2 ‘Voci non contrattuali’. Precisiamo che le percentuali da applicare (riportate nel campo Importo Unitario) possono essere indicate sulle Voci Fisse, continuando ad inserire le ore sulle Variazioni Mensili.

Sul contratto 200 è stato predisposto un orario settimanale di 40 ore su 5 giorni (lunedì – venerdì), con un coefficiente di trasformazione di 173. Naturalmente, l’orario può essere modificato dal servizio Accessori – Orario settimanale.